Un webinaire sur la démarche RSE en région!

OCAPIAT en Normandie et Hauts-de-France et le cabinet CO & sens vous proposent un webinaire qui répondra à vos questions autour de la RSE. 

Vous vous interrogez sur la démarche RSE? Inscrivez-vous au webinaire ! 

? Le Vendredi 10 mars 2023 de 10h à 11h

Ce webinaire répondra à ces questions : 

  • Vous vous interrogez sur la démarche RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise) ? 
  • Comment la RSE peut vous aider à améliorer votre attractivité et développer les compétences de vos salariés?
  • Comment  la RSE permet-elle d’aborder sereinement les enjeux de la transition écologique?
  • Comment intégrer la transition écologique au service de votre performance économique
  • Quel accompagnement possible sur ce type de projet ?
  • Quel financement possible dans le cadre du FACT (Fonds d’Amélioration des Conditions de Travail) ? 
RSE
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Participez à notre webinaire entreprises le 12 septembre !

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Ce salon est une mobilisation unique annuelle de l’ensemble des acteurs de l’orientation, des métiers et des formations en Normandie.

?Le Salon de l’Orientation et des Métiers vous accueille :

  • Jeudi 2 février 2023 de 9h00 à 17h00
  • Vendredi 3 février 2023 de 9h00 à 17h00
  • Samedi 4 février 2023 de 10h00 à 17h00

? Parc des Expositions de Rouen – 46 Av. des Canadiens – 76120 Le Grand-Quevilly

Nous serons présents dans le Hall 1 au pôle Industrie Agroalimentaire sur un stand partagé avec l’AREA Normandie.

Le Salon de l’Orientation et des Métiers, c’est 3 jours d’évènement pour participer à des animations ludiques, rencontrer des professionnels, observer des gestes métier et obtenir des informations concrètes. Nous serons présents pour vous accompagner dans vos projets de formation.

Orientation
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Temps de lecture : 1 mn

Pour répondre aux besoins des entreprises et aux compétences attendues, OCAPIAT se mobilise pour ses filières et poursuit les Préparations Opérationnelles à l’Emploi Collectives (POEC) en Normandie !

Dans le calvados, plusieurs demandeurs d’emploi seront formés à partir du 5 décembre 2022  au métier d’ouvrier paysagiste en POEC.

Organisation :
7 semaines à l’institut Lemonnier
4 semaines en entreprise
soit 400 heures de formation dont 140 heures en entreprise
Calendrier : du lundi 5 décembre 2022 au vendredi 3 mars 2023

Téléchargez la plaquette ci-contre !

Financée à 100% dans le cadre du plan d’investissement dans les compétences (coût pédagogique pris en charge à 100% par OCAPIAT et demandeur d’emploi indemnisé par Pôle Emploi).

Vous avez des besoins en recrutement et en compétences sur ce métier ?

L’implication des entreprises en recherche de profils est une des clés de succès dans une démarche POEC… alors n’hésitez pas, contactez-nous !

Contact par mail à aline.lejumel@ocapiat.fr

 

 

 

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WEBINAIRE JNAI : «Une meilleure maîtrise des savoirs fondamentaux pour gagner en performance économique et sociale ; partage d’expériences et témoignages d’entreprises».

Nous vous donnons rendez vous le lundi 12 septembre de 11h à 12h !

Durant ce webinaire animé par Myrian Touzeau et Valérie Cuvier, vous pourrez poser vos questions et réagir aux témoignages de plusieurs responsables formation qui ont mis en place des actions CléA.

Pour vous inscrire cliquez ICI ! :

 

 

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L’alternance est un moyen efficace pour anticiper vos besoins d’intégration de nouveaux collaborateurs.

Si vous avez des projets de recrutement en alternance, ce webinaire est fait pour vous apporter les informations nécessaires !

Afin de répondre aux disponibilités de chacun, 2 dates vous sont proposées (Webinaires non enregistrés, pas de replay disponible) :

Jeudi  12 Mai à 10H  

Lien de connexion Teams pour cette date:  Cliquez ici pour participer à la réunion

Vendredi 20 Mai à 10H

Lien de connexion  Teams pour cette date:   Cliquez ici pour participer à la réunion

Les sujets abordés :

  • Les différents dispositifs d’alternance (contrat d’apprentissage /contrat de professionnalisation/ Contrat pro expérimental)
  • Modalités, critères et conditions (financement de ces dispositifs / les Aides….)
  • Effectuer une demande de prise en charge en ligne, les documents à joindre…

 

En direct pendant le webinaire :

  • Visite de notre site internet + le site Cap vers l’alternance
  • Visite de votre nouveau compte Extranet (l’ergonomie du compte, les différents onglets, faire une demande de prise en charge spécifique aux dispositifs Alternance…)
  • Questions /réponses… (les questions personnelles -dossiers en cours…- seront traitées de façon individuelle sur un temps de rendez-vous ou de contact ultérieur)

 

Pour vous inscrire, merci d’envoyer un mail à elise.diedhiou@ocapiat.fr

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Film réalisé par l’UNEP

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Information collective le vendredi 11 mars à 10 h au CFFPA Hortipôle Evreux

 Certification

Le CERTIPHYTO, le CACES R 482, le SST ainsi que le CCP1 Entretenir un espace paysager du Titre Pro « Ouvrier du paysage » afin d’assurer une meilleure employabilité

 Formation prévue du 28 mars au 8 juin 2022

– 7 Semaines au CFPPA Hortipôle d’Evreux

– 3 semaines en stages dans une entreprise du paysage

 Contact : Mme CRAEYNEST Marie José

Marie-jose.craeynest@educagri.fr ou 02.32.28.87.61

Normandie – HANploi : venez recruter à Evreux le 7 avril 2022 vos futurs collaborateurs en situation de handicap !

OCAPIAT s’associe avec de nombreux partenaires à l’évènement HANploi prévu à Evreux, dont l’objectif est de sensibiliser et faire découvrir le handicap en emploi.

Venez rencontrer et recruter vos futurs collaborateurs en situation de handicap à la recherche d’un emploi (recrutements en CDI, en CDD, par alternance)

Venez rencontrer les interlocuteurs pour mieux connaître les services utiles pour faciliter ces recrutements

Nous vous attendons à :

L’Evènement HANploi

Jeudi 7 avril 2022 de 8h30 – 13h

Halle des Expositions Evreux

La matinée se déroulera en deux temps :

  • 8h30-10h Sensibilisation EMPLOI & HANDICAP avec l’intervention du Service Public de l’Emploi, de l’AGEFIPH et du FIPHFP
  • 10h-13h   Forum HANploi (forum spécifique handicap)

 

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à télécharger la plaquette ci-contre.

Vous pouvez vous inscrire à l’évènement complet ou à l’un des deux thèmes par mail : claire.chotard@capemploi27.com

Participation gratuite

 

Pass Industries : Job dating pour s’installer en bord de mer

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Temps de lecture : 3 mn

Le 12 octobre, une vingtaine d’entreprises de la Manche et du Calvados, dont des entreprises industrielles, se sont présentées et rassemblées à Paris, au Huit Valois dans le cadre du job dating : « Je m’installe en bord de mer ». Chaque entreprise a disposé d’un stand d’accueil pour échanger et présenter aux candidats invités ses opportunités de recrutement.

Des rendez-vous individuels entre les candidats préalablement inscrits et les entreprises ont eu lieu entre 11h et 21h. Les visiteurs ont également profité d’un buffet 100% normand pour se rencontrer, échanger, s’informer sur les opportunités de carrière et préparer leur projet d’installation en bord de mer.

Pour aller plus loin…

Normandie : devenez salarié(e) qualifié(e) en élevage bovin lait !

L’élevage bovin lait vous intéresse ? N’attendez plus et suivez le parcours de formation suivant :

 

POEC première professionnalisation en élevage bovin avec le CFPPA de Vire

Du 08/11/2021 au 17/12/2021 avec 210 heures en formation dont 70 heures en période en entreprise

CQP AGENT QUALIFIE EN ELEVAGE LAITIER au CFPPA De Vire   

Du 03 janvier 2022 au 1er juillet 2022 (voir affiche ci-contre)

L’objectif de ce parcours est de proposer à des demandeurs d’emploi d’intégrer une première professionnalisation en élevage laitier, dans le Calvados, et ensuite de continuer en contrat de professionnalisation vers le CQP Agent qualifié en élevage laitier.

Contactez directement le CFPPA de Vire au 02.31.66.30.20 ou écrivez à cfppa.vire@educagri.fr

Normandie : Une POEI qui challenge de jeunes sportifs pour satisfaire les besoins de recrutement des acteurs de nos territoires !

retour expérience former à distance

Ce vendredi 25 juin, Elise DIEDHIOU conseillère entreprise OCAPIAT est venue à la rencontre de nombreux demandeurs d’emploi, dans le cadre de la mise en oeuvre d’une promotion de POEI “tiers de confiance” destinée à recruter des assistants commerciaux & de clientèle en particulier pour le groupe Crédit Agricole.

Cette POEI  impliquera 14 stagiaires jeunes sportifs (dont 12 ressortissants OCAPIAT) qui bénéficieront du 5 juillet au 10 septembre 2021 d’un parcours de formation mis en œuvre par le centre de formation DIFCAM (CFA bancassurance adossé au Groupe Crédit Agricole) en partenariat avec l’APELS (Agence pour l’Education par le Sport qui détectent ces jeunes sportifs).

Ce programme de formation de 315 heures de formation (à laquelle s’ajoute un stage en entreprise de 21heures), s’adresse spécifiquement à des jeunes de 18 à 29 ans, licenciés de clubs sportifs amateurs, ayant une très faible expérience professionnelle et en recherche d’emploi, issus majoritairement de quartiers sensibles.

Cette formation innovante alliant sport, théâtre et méthodes pédagogiques interactives, permet à un jeune sportif d’accéder aux métiers bancaires grâce à sa motivation, à ses valeurs et à ses compétences acquises dans sa pratique sportive.

Pour les Caisses régionales et filiales du Groupe Crédit Agricole, cette initiative incarne le volet sociétal du Plan stratégique « Agir en employeur responsable » en couvrant plusieurs priorités :

  • Politique de diversité dans le recrutement des jeunes via l‘alternance, en particulier pour l’Intégration des jeunes talents ;
  • Déclinaison des Valeurs mutualistes du Groupe Crédit Agricole, acteur incontournable de l’emploi dans les territoires où il est fortement implanté.

Etaient également présents à cette rencontre Pole emploi, les caisses régionales de Crédit Agricole Normandie et LCL.