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DIRECTEUR D'UNE COOPÉRATIVE AGRICOLE

Directeur d'une coopérative agricole

Activités

  • Être garant du bon fonctionnement et du développement de la coopérative agricole
  • Diriger et optimiser l’ensemble des services
  • Superviser l’ensemble de la gestion financière, économique et humaine
  • Préserver les équilibres financiers
  • Manager les équipes
  • Garantir les bonnes relations avec les adhérents et les clients
  • Définir, en collaboration avec le conseil d’administration, les orientations stratégiques de la coopérative
  • Être force de proposition sur la politique de développement
  • Représenter la coopérative dans les instances professionnelles et administratives
  • Développer la notoriété et l’image de marque de la coopérative

Conditions d'exercice

Dans une coopérative agricole ou une union de coopératives

Compétences

  • Très bonnes connaissances du fonctionnement coopératif
  • Très bonnes connaissances du secteur agricole et de ses marchés
  • Compétences dans la gestion financière et économique
  • Fédérateur
  • Sensible aux valeurs de la coopération
  • Fortes compétences managériales
  • Sens des responsabilités
  • Qualité d’écoute
  • Diplomate
  • Forte capacité d’initiatives, d’adaptation et de synthèse

Formations 

  • Ingénieur agroalimentaire - L'Institut Agro Dijon
  • Ingénieur agronome - L'Institut Agro Dijon
  • Ingénieur agronome - L'Institut Agro Rennes-Angers
  • Ingénieur agronome de Bordeaux Sciences Agro
  • Ingénieur agronome de Paoli Tech
  • Ingénieur agronome ENSAIA NANCY
  • Ingénieur AgroParisTech
  • Ingénieur de l'Ecole d'Ingénieurs de PURPAN
  • Ingénieur des Industries Alimentaires
  • Ingénieur diplômé de VetAgro Sup
  • Ingénieur en agroalimentaire
  • Ingénieur en agroalimentaire
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