Le Conseil d’Administration d’OCAPIAT du 11 octobre 2023 a modifié les règles de prise en charge pour l’année 2024 concernant les dispositifs suivants relevant du plan de développement des compétences des entreprises de moins de 50 salariés : BOOST Compétences & DEFI (Emploi, Maintien dans l’Emploi et Pro) qui seront complétés par une nouvelle offre “Formations internes” disponible dès le 1er janvier 2024. Ces évolutions découlent de la volonté d’OCAPIAT de satisfaire le plus grand nombre d’entreprises bénéficiaires dans un contexte de fonds mutualisés disponibles plus limités en lien avec la convention d’objectifs et de moyens 2023-2025 négociée avec l’Etat.

Visionnez le replay de la visioconférence du 23 novembre 2023 !

Dans le cadre de son service de proximité, OCAPIAT a invité les entreprises de moins de 50 salariés à participer du 20 au 24 novembre 2023 à une présentation plus détaillée de ces évolutions de prise en charge. OCAPIAT vous invite à voir le replay de l’une des 10 visioconférences nationales animées par les conseillers entreprises.