Alors que de nombreux métiers sont en tension et que les difficultés en recrutement deviennent...
Diagnostics
Actions
Détail des offres Magestic
PME et grandes entreprises, OCAPIAT vous propose un accompagnement pour vous aider à gérer votre...
Confier mon investissement “volontaire” en compétences pour bénéficier des services OCAPIAT
OCAPIAT vous propose un accompagnement personnalisé, selon vos besoins, à travers une gestion soit...
Transfert de savoir-faire
TSF, transfert des savoirs et savoirs-faire, une action pour vous aider à gérer le partage de vos...
Prévention des risques professionnels
Prévention des Risques Professionnels (PRP), une action pour vous aider à intégrer la...
L’entretien professionnel
Il ne faut pas confondre l’entretien annuel d’évaluation, facultatif pour l’entreprise et qui a pour but d’évaluer les résultats de l’activité du salarié, et l’entretien professionnel, désormais systématique, qui est centré sur le projet professionnel du salarié.
Charte emploi
Développer les compétences des salariés, sécuriser les parcours professionnels, améliorer des conditions de travail…
Qualité de vie au travail
Bénéficiez de l’accompagnement Charte Emploi Alimentaire et rejoignez l’expérimentation « Performez : osez la QVT ! »
Diagnostics
Diagnostics RH
Le Diag RH est une prestation selon votre besoin pour vous accompagner dans l’étude de vos pratiques RH (sur contribution volontaire uniquement pour les entreprises de 50 salariés et plus).
Diagnostic de compétences clés et illettrisme
Deux outils gratuits et complémentaires mobilisables par vos entreprises : l'’un permet à un...
Diagnostic de transformation digitale
Afin d’accompagner les dirigeants et responsables RH des TPE/PME à mieux appréhender les impacts de la transformation digitale sur les compétences des salariés, OCAPIAT, avec le concours du Fonds Social Européen, vous propose un outil d’évaluation et d’action (feuille de route opérationnelle) sur le volet digital.