Au 1er novembre : évolution du FNE Formation

Nous vous l’avions déjà annoncé dans cet article : https://www.ocapiat.fr/beneficier-de-l-aide-a-la-formation-du-fne/

À compter du 1er novembre 2020, dans le cadre du plan de relance du gouvernement, de nouvelles modalités de prise en charge suivantes s’appliquent :

Pour les dossiers complets déposés entre le 1er novembre et le 31 décembre 2020, la prise en charge est de :

• 70 % des coûts pédagogiques pour les salariés en activité partielle de droit commun (APDC)
• 80 % des coûts pédagogiques pour les salariés en activité partielle longue durée (APLD)

A savoir :

• Fin de la mixité des publics : seuls les salariés placés en activité partielle de droit commun (APDC) ou activité partielle de longue durée (APDL) pourront bénéficier du dispositif
• Suppression du seuil d’instruction de 1 500 € par salarié
• Ouverture du dispositif aux formations internes et notamment à l’AFEST : (nous vous fournirons davantage d’information dans les semaines à venir)
• Plafonnement de la prise en charge à hauteur de 6 000 € par salarié et par an en moyenne pour les salariés placés en activité partielle de longue durée (APLD). Le coût moyen est calculé à la demande

Du fait de ces nouvelles règles, nous invitons les entreprises concernées à se rapprocher de leur conseiller OCAPIAT afin de valider le périmètre complet de la demande et de pouvoir garantir le montant pris en charge

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